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正式启动!以常态化机制推进PDCA项目化管理出实效

2024年07月09日 浏览量: 作者: 文章来源:罗俊 郑丹红


为抓好《党建引领精益管理推动干部能力提升的实施方案》落实,激发医院内生动力,全面提升整体管理水平,玉环市中医院组织班子领导、中层干部于每周一晚开展PDCA项目常态化汇报工作机制,着力推进医院全面质量管理,构建优质高效的质量管理体系与控制体系。


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7月8日晚,2024年班子领导、中层干部PDCA项目汇报正式拉开序幕,首批4名中层干部上台作项目管理介绍,重点落实下阶段着力抓好节点问题破解和工作成效提升的工作举措。

胡俊斌、查济东等玉环市中医院班子成员,以及中层干部等参加汇报会。



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会上,药剂科科长周旭华、骨伤科护士长周碧云、检验科主任郑卫丽、妇产科主任施春晖先后以合理控制药品库存量提高资金周转、提高中医适宜技术在临床的应用率、检验报告单超承诺时间的持续改进、提高床位使用率等相关问题为导向,运用PDCA、QCC等管理项目,借助柏拉图、鱼骨图、流程图、柱状图、检查表等质量管理工具,从项目背景、选题内容、改进措施、预期成效、未来展望等方面进行精彩的介绍与展示。


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在认真听取各个PDCA项目汇报后,玉环市中医院党委书记胡俊斌一一作了点评,并给出项目高效推进的合理化建议。


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