医者清,则患者乐
医者廉,则患者安
清廉医院建设关乎群众切身利益
也是医院高质量发展的重要基石
为进一步落实清廉医院建设各项工作任务,厚植清廉医院文化内涵,今年以来,玉环市中医院着力打造“杏林清风”清廉品牌的深度与广度,部署推出形式多样的培训学习活动,加强新时代廉洁文化建设,拓展深化清廉医院成效,努力营造风清气正的医疗服务环境和浓厚的廉洁文化氛围。
“涵养好家风”读书会 构筑“清廉共同体”
《礼记》有云:“莫见乎隐,莫显乎微,故君子慎其独也。”这句话强调了有高洁品德之士即使在无人监督的情况下,在细小举动中也能保持着高尚的操守,做到严以律己。对于领导干部而言,自律更是其正人正己的立身之本……
从5月13日起,每逢周一晚,由院党委书记、院长等党政班子领导带头领读的《涵养好家风》读书会都会准时进行,共同接受传统廉洁文化洗礼的还有到场的职能科室负责人、各党支部书记。
大家认真诵读中国历史上家规家训的经典名篇,通过有温度、有深度的家规故事,将传承传统家规家训与弘扬时代精神相结合,深入理解家风的重要性,不仅促使党员干部加强道德修养,更推动廉洁家庭文化建设,为建设清廉医院营造良好的院风、家风。
“青廉课堂”开课 扣好行医“第一粒扣子”
近日,玉环市中医院组织开展首期“青廉课堂”,分区域、分岗位类别对63名年轻干部职工开展廉洁从业培训。
培训会从行为规范、医德医风、廉洁从业、警示教育等方面展开讲解,对各方面的内容结合临床实际工作进行解读,并结合警示案例再次学习医疗行业“九项准则”内容,提醒年轻干部职工不因挪用公款参与网络赌博、升级游戏装备、打赏主播等而走上违纪违法道路,时刻警醒自己、校准做人做事航标,扣好廉洁自律“第一粒扣子”。
倡廉尚廉大讨论 共建清廉医院
为营造全院上下崇廉、尚廉、倡廉、守廉的浓厚氛围,探索推进清廉医院建设有效做法,6月4日下午,玉环市中医院组织职能科室负责人、重点岗位工作人员开展“我心中的清廉医院”大讨论,确保在利用“三会一课”、主题党日开展学习研讨基础上,实现清廉教育全覆盖。
会上,聚焦医院管理中的廉洁风险防控体制机制构建、新形势下医疗腐败问题风险预防等工作,大家就如何做好教育提醒、监督执纪、考评问责、落实整改等进行了深入讨论。
“医务人员‘九项准则’不可违。要健全制度建设,优化流程措施。多听取‘挑刺科室’的意见,多提醒,做到不踩底线、不越红线……”大家结合自身岗位查找廉政风险点,为堵牢廉洁漏洞提出意见建议,积极为清廉医院工作建言献策。
“青”廉齐家 “香”约过节 “端午节快到了,医院向您和您的家人送上祝福,祝你端午安康!”6月7日,玉环市中医院为新提拔临床一线和重点岗位青年干部送上特制的廉洁贺卡和清廉香囊,叮嘱他们守好廉洁底线,清廉过节。
香囊传清风,廉语寄廉心。为弘扬中华民族传统文化,培育风清气正的廉洁新风,端午节前夕,医院组织开展“‘青’廉齐家、‘香’约过节”活动,让职工将“廉”字铭记于心,常修从医之德,涵养清廉家风,扣紧从医尚德“扣子”。